RECRUITMENT
人才招聘
我們把“以人為本”作為人才戰略的基本原則，以“吸納人才，善用人才，留住人才，發展人才，實現共贏”作為人才戰略的核心，始終把人才作為企業發展的創業之本、競爭之本、發展之本，倡導“個人與企業共同發展”，相信員工素質提高是企業素質提高的保證；為每位員工提供公平的機會和條件，對員工績效作出公平的評價；承認和尊重員工的個人利益，與員工分享企業發展帶來的好處；改善員工工作和生活環境，不斷提高員工工作和生活質量，已經形成了敬人敬業、公平競爭、尊重知識和人才的良好企業風氣。
我們把“以人為本”作為人才戰略的基本原則，以“吸納人才，善用人才，留住人才，發展人才，實現共贏”作為人才戰略的核心，始終把人才作為企業發展的創業之本、競爭之本、發展之本，倡導“個人與企業共同發展”，相信員工素質提高是企業素質提高的保證；為每位員工提供公平的機會和條件，對員工績效作出公平的評價；承認和尊重員工的個人利益，與員工分享企業發展帶來的好處；改善員工工作和生活環境，不斷提高員工工作和生活質量，已經形成了敬人敬業、公平競爭、尊重知識和人才的良好企業風氣。
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